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2020-06为进一步提高效益和规范化管理水平,更好地推动各部门工作及工作中问题的沟通,物业服务中心特制定周例会制度:一、周例会内容:各部门全体员工参加,由中心主任或指定人员主持会议并指定专人做会议记录、不得无故缺勤,特殊情况应提前向部门负责人请假说明。(1)每周一次(暂定为每周五下午14: 00),原则上不再另行通知,如遇特殊情况,召开时间可以调整,则另行通知。(2)部门负责人对本部门工作进行总结和下周工作计划,本周工作...
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2020-06为了认真落实《长江大学教职工考勤管理规定》、《长江大学关于建立防治“吃空饷”问题长效机制的实施办法》、后勤集团《关于重申劳动纪律严格考勤管理的通知》,特制定办法:1、全体员工必须全职在岗工作,不准冒名顶岗和不在岗等“吃空饷”现象发生,违反规定,中心将该人员退回后勤保障部人力资源部。2、因擅自请人代岗,如代岗者发生安全事故,一切后果由本人负责,中心概不负责。3、严格考勤,全体员工每天必须按规定分类、...
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2020-06为营造规范、整洁的办公环境,保持办公场所的整齐、洁净,促进办公室卫生管理的制度化、规范化,特制定本制度

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基建与后勤服务监督